为进的一步升星全员性的安全防护保障风险分析自我意识，深入群众贯彻体现体现总部有成效的的安全防护保障考核机制方式，提高素质“隐患就是事故，发现就要处理”的安全理念，公司于2020年4月1日至4月30日，组织开展了“安全培训教育月”活动。公司、分公司分别成立活动领导小组，制定活动方案，并及时召开安全培训教育专题会，对本次“安全培训教育月”活动进行了认真策划、安排部署，确保公司在目前疫情防控阶段，一手抓好疫情防控，一手抓好安全生产，实现公司整体安全生产，事故为零。
项目内容月前一天，各机构可以通过张挂项目内容条幅、人身人身安全性高可靠人身安全性高可靠警示条幅、人身人身安全性高可靠口号标语、彩旗等宣传策划推广形式，打造了了醇厚的人身人身安全性高可靠培训学习课宣传策划推广风气，专心组织结构学业了与使用工地实际情况有关的的人身人身安全性高可靠安全管理制度规定、规格，全工司培训学习课安全管理制度职工及数学作业职工约7000人，并进行了考试答卷。开展安全典型事故案例警示教育，强化全员安全风险意识，并分阶段对培训内容进行了考试，通过考试巩固提高了培训人员的安全知识。
在这一次营销活动这段时间内，集团公司的应急保障管理系统制度部采用滕讯视頻扩大会议对各分集团公司的应急保障科员及好项目应急保障管理系统制度员实施了应急保障课程培训，并阻止了试卷考试时间，还和总工会、团委聯合阻止了“安全操作微视频”比赛活动，将评选出的优秀微视频作为安全培训教育材料在各分公司推广学习，进一步提高全体职工安全意识和安全操作技能。
报好名的“安全培训教育月”活动面向全体管理人员及作业队伍，增强了全体人员的安全风险意识及作业人员的自我防护意识，提高了项目管理人员的安全管理能力和专业知识水平，强化了安全责任，进一步掌握了现场安全施工规范的做法及施工现场检查要点，为实现全年安全生产零事故的总目标奠定扎实基础。（安全保障标准化发展部）